CURSOS Y TALLERES
NUESTRA PROPUESTA DE VALOR
Aprende algo nuevo cada día.
¿CUÁL ES NUESTRA PASIÓN?
Compartir, difundir y promover el conocimiento, que contribuya a crear mejores empleados, y mejores empresas.
¿QUÉ HACEMOS?
Impartimos programas de formación tanto de habilidades blandas (soft skills) como técnicas (hard skills) que facilitan el desarrollo de las habilidades y competencias de sus colaboradores.
¿CÓMO LO HACEMOS?
A través de programas escrupulosamente diseñados, con los fundamentos teóricos y metódicos que aseguren la fiabilidad de los contenidos, conjunto con actividades y dinámicas que permitan asimilar el conocimiento a través de casos prácticos para crear una experiencia de aprendizaje significativo.
Nuestros ponentes son profesionales expertos en sus áreas, lo que asegura que la transmisión del conocimiento es otorgada acorde con la práctica en situaciones reales en las Organizaciones, creando interacción que enriquece a cada uno de los participantes de nuestros eventos.
Poseemos un catálogo de temas previamente integrados y listos para ser impartidos, y somos flexibles para evaluar y diseñar temarios a la medida. Por regla general, adecuamos los contenidos de acuerdo con el Sector e Industria de su Organización, fortaleciendo el proceso de aprendizaje pues trabajamos con casos reales de su empresa.
¿CÓMO AYUDAMOS A SU ORGANIZACIÓN?
Nuestros planes de formación y desarrollo están diseñados para contribuir a la mejora del desempeño de los colaboradores, por lo cual los indicadores de desempeño (KPI) se ven favorecidos toda vez que se logra la conversión de las actitudes (soft skills) e incrementan las habilidades (hard skills) para la ejecución de las funciones.
¿QUÉ VALOR DA A SUS COLABORADORES?
Las Organizaciones que invierten en la capacitación de sus colaboradores, poseen menores índices de rotación y deserción laboral, así como beneficiarse del clima y cultura organizacional, pues el personal afianza sus lazos de lealtad hacia la Corporación.
Al adquirir nuevos conocimientos y habilidades, sus colaboradores incrementarán su productividad, pues poseerán mayores y mejores herramientas para desempeñar sus funciones. A la vez, incrementarán su confianza para desenvolverse dentro de la Organización, ya que tendrán mayor dominio y control de sus responsabilidades.
¿EN QUÉ CONSISTE EL SERVICIO?
Los programas de formación de Gálapa son flexibles y dinámicos, pudiéndose adecuar a las necesidades y características de cada uno de nuestros clientes.
El alcance de los planes puede partir desde el modelo de pláticas o conferencias acerca de temas específicos con duración de una o dos horas,, o de Cursos y Talleres en los cuales se aplica rigurosamente la metodología instruccional que permita la asimilación del conocimiento, para que resulte significativo y aplicable a las actividades de sus colaboradores. Incluso, podemos conformar planes en modalidad de Diplomado que, con su extensión y profundidad, permiten alcanzar niveles de profundidad y dominio de las habilidades y competencias requeridas por su personal.
Gracias a nuestra cobertura a nivel nacional, podemos impartir programas en cualquier lugar de la república mexicana, sea en las instalaciones de nuestros clientes, o en aulas externas, con las facilidades necesarias para el confort de sus colaboradores, y el aprendizaje resulte una experiencia placentera. Poseemos temarios ya estructurados que han sido exitosamente impartidos, o bien, podemos desarrollar contenidos a la medida.
Entre los contenidos que hemos brindado, se encuentran los siguientes:
Soft Skills:
- Gestión Efectiva del Tiempo.
- Liderazgo Comercial.
- Venta Centrada en el Cliente.
- Organización enfocada en el Cliente.
- Igualdad de Género.
- Entre otros.
Hard Skills:
- Transformación Digital de los Recursos Humanos.
- BPM: Mapeo de Procesos en Recursos Humanos.
- Diplomado en Dirección de Proyectos.
- Entre otros.
Con Gálapa, se aprende algo nuevo cada día.